Lidando com a falta de mão de obra na fabricação de papelão ondulado

O setor de fabricação de papelão ondulado foi duramente atingido pela escassez de mão de obra nos últimos anos.

Apesar da alta demanda por embalagens de papelão ondulado, muitas empresas estão lutando para encontrar trabalhadores qualificados em número suficiente para acompanhar a produção.

Isso resultou em aumento de custos, prazos de entrega mais longos e menor produtividade geral para muitas empresas do setor.

Conteúdo

• Principais fatores que impulsionam a escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado
• Como lidar com a escassez de mão de obra
• A solução de software para papelão ondulado
• Estratégias além do software
• Conclusão

Principais fatores que impulsionam a escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado

Existem alguns fatores importantes que impulsionam a escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado. Um dos principais problemas é o envelhecimento da força de trabalho. Muitos trabalhadores experientes estão chegando à idade de se aposentar, e simplesmente não há trabalhadores mais jovens em número suficiente para substituí-los. Isso é especialmente verdadeiro em áreas rurais, onde geralmente estão localizadas as instalações que fabricam papelão ondulado.

Outro fator que contribui para a escassez de mão de obra é a concorrência de outros setores. Atualmente, muitos jovens trabalhadores estão optando por seguir carreiras em tecnologia, saúde e outros campos que oferecem salários mais altos e pacotes de benefícios mais atraentes do que a fabricação de papelão ondulado. Isso dificulta a atração e a retenção dos melhores talentos pelas empresas do setor.

A pandemia da COVID-19 também teve um impacto significativo no mercado de trabalho, com muitos trabalhadores optando por deixar seus empregos, devido a preocupações com a segurança, obrigações familiares ou outros motivos. Isso só piorou a escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado, o que dificulta ainda mais que as empresas encontrem os trabalhadores necessários para acompanhar a demanda.

Como lidar com a escassez de mão de obra

Então, o que as empresas do setor de fabricação de papelão ondulado podem fazer para lidar com essa escassez de mão de obra?

Uma opção é investir em automação e em outras tecnologias que podem ajudar a simplificar os processos de produção e a reduzir a necessidade de trabalho manual. Isso pode ajudar a tornar o setor mais atraente para os trabalhadores mais jovens que estão procurando empregos que exigem habilidades mais avançadas.

A solução de software para papelão ondulado

O software pode ajudar a enfrentar o desafio da escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado de várias maneiras, inclusive:

• Automatização de tarefas repetitivas: 
  Um dos principais motivos da escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado é a dificuldade de encontrar trabalhadores qualificados para executar tarefas repetitivas. O software pode ajudar com a automatização dessas tarefas, como corte, dobragem e colagem, o que reduz a necessidade de mão de obra humana.
• Otimização dos processos de produção:
  O software pode ser usado para otimizar os processos de produção, ao reduzir o desperdício e ao aumentar a eficiência. Ao otimizar a produção, os fabricantes podem reduzir a necessidade de mão de obra adicional e maximizar a produção dos funcionários existentes.
• Fornecimento de dados e percepções em tempo real:
  O software pode fornecer dados e percepções em tempo real sobre os processos de produção, permitindo que os fabricantes identifiquem rapidamente as ineficiências e os gargalos. Com essas informações, eles podem fazer os ajustes necessários nos processos de produção, reduzindo a necessidade de mão de obra adicional.
• Oferecer monitoramento e gerenciamento remotos:
  Com o uso de software, os fabricantes podem monitorar e gerenciar remotamente seus processos de produção, reduzindo a necessidade de presença física dos funcionários no chão de fábrica. Isso pode ser particularmente útil em épocas de escassez de mão de obra ou quando há medidas de distanciamento social em vigor.
• Fornecimento de treinamento e suporte:
  O software também pode oferecer treinamento e suporte aos funcionários, o que reduz a necessidade de mão de obra qualificada. Com o treinamento baseado em software, os funcionários podem aprender rapidamente novas habilidades e se adaptar às mudanças nos processos de produção, o que reduz a necessidade de mão de obra adicional.

Estratégias além do software

Outra estratégia é oferecer salários e pacotes de benefícios mais competitivos para atrair e manter trabalhadores qualificados. Isso pode exigir que as empresas ajustem suas estratégias de preços, para garantir que possam cobrir o aumento dos custos de mão de obra, mas também pode ajudá-las a se manterem competitivas no longo prazo.

Por fim, as empresas também podem fazer parcerias com escolas locais e com programas de treinamento, para desenvolver a próxima geração de trabalhadores qualificados. Ao oferecer treinamento e oportunidades de trabalho para os jovens de suas comunidades, as empresas do setor de fabricação de papelão ondulado podem ajudar a garantir que tenham a força de trabalho qualificada de que precisam para prosperar nos próximos anos.

Conclusão

Para concluir, a escassez de mão de obra na fabricação de papelão ondulado é um problema complexo que exige uma solução multifacetada. Ao investir em tecnologia, oferecer salários e benefícios competitivos e fazer parcerias com escolas e programas de treinamento locais, as empresas do setor podem ajudar a enfrentar esse desafio e a garantir um futuro melhor para si mesmas e para seus funcionários.